西安稀有金屬材料研究院有限公司
招聘簡章
一、需求崗位：
1.崗位名稱：研發工程師；
2.聘任要求：
1）專業要求：材料學、材料加工、材料物理化學、復合材料、粉末冶金、核用材料、氫能源、鋰電池等專業；
2）研究方向與需求人數：
研究方向 | 需求人數 | 備注 |
鎂合金、鈦合金等金屬材料 | 10人 | |
金屬結構與力學性能 | 5人 | |
金屬基復合材料 | 5人 | |
粉末冶金 | 10人 | |
3D打印材料 | 5人 | |
表面工程 | 5人 | |
氫能源材料、鋰電池材料、高純材料等 | 10人 | |
腐蝕與防護 | 10人 | |
核用結構及功能材料 | 5人 | |
高分子材料 | 3-5人 | |
陶瓷材料 | 3-5人 | |
磁性材料 | 3人 | |
稀土材料 | 3人 | |
3）學歷要求：博士研究生(或優秀碩士研究生符合崗位要求者)；
4）其他要求：第一作者發表SCI論文總影響因子IF不低于6。
3.福利待遇：
1）年收入：博士：28-31萬/年；碩士：16—19萬/年（結合單位效益，未來5年平均漲薪不低于1000元）；
2）結合業績發放年終獎、科研獎、專利獎、項目獎等；
3）為員工繳納七險二金；
4）享有節日福利、住房補助、交通補助、用餐補助、采暖補貼、高溫補貼、企業專項醫療補助、年休假、職工年度體檢等福利；
5）博士安家費： 稅后35萬；
6）相關股權激勵。
4.職業發展：
1）為研發技術人員提供不低于40萬的科研啟動經費；
2）提供完善的職業發展體系（從助理研究員至首席研究員的發展通道）。
二、其他
應聘者請將個人簡歷，發送至郵箱:hr@rmmi.cn，聯系人：李女士，聯系電話：029-86231074。
